今年度陈述择要来自年度陈述全文，为片面理解本公司的运营功效、财政情况及将来开展计划，投资者该当到证监会指定媒体认真浏览年度陈述全文。

　　陈述期内，公司作为北京市出书物印刷效劳都城中心功用的根本保证力气，在北京市委宣扬部宣布2022年度北京市出书物印刷效劳都城中心功用重点保证企业考评成果公司位列榜单优良行列。公司在相干主管部分的撑持下，克制原质料采购、物流配送等艰难，在业内抢先的主动化工场撑持下，很好的完成了党政主题出书物、中小学教辅课本、期刊等重点出书物的印制事情，前后荣获“2022年绿色领跑企业”、“2022北京制作业企业100强”等奖项，被海内出名出书社授与“2022年度优良协作印刷企业”ob体育·(中国)官方平台、“2022年度优良协作同伴”等声誉。

　　陈述期内，包装印刷营业连结安稳开展，第四时度伤风类药品包装定单有所增长，公司克制艰难，经由过程公道摆设产能，包管实时供货，满意客户需求。食物包装营业连续发力，新开辟了卫龙食物等具有出名品牌效应的大客户。2022年，盛通包装在由中国包装结合会主理，中国包装结合会包装印刷与标签委员会承办的包装印刷与标签作品大奖赛中，在近两千件作品中脱颖而出，总计斩获5个奖项：“青橄榄利咽含片药盒”设想荣获“药盒印刷类二等奖；“怀念寻味特征汤圆纸盒”设想荣获“纸包装印刷类二等奖；“妙可蓝多生长奶酪纸盒”设想荣获“纸包装印刷”类优良奖；“氨酚烷胺胶囊药盒”设想荣获“药盒印刷”类创意设想奖；“六边形茶叶纸盒”设想荣获“纸包装印刷”类创意设想奖。公司包装印刷营业将连续为各种企业供给格式新奇、辨识度高的包装处理计划。

　　2022年 3月，全资子公司盛告诉行与中心电化教诲馆签订协作条约，贯彻落实教诲“双减”文件中关于“提拔黉舍课后效劳程度，满意门生多样化需求”、“为学不足力的门生拓展进修空间，展开丰硕多彩的科普、体裁、艺术、劳动、浏览、爱好小组及社团举动”的请求，协作开辟进校课程，探究富有特征的课后效劳形式。

　　陈述期内，公司旗下教诲子公司还别离与诸多业内优良企业签署了协作意向。此中，盛告诉行与杭州宇树科技有限公司在四足机械人教诲范畴展开相干协作项目；与江西金太阳教诲研讨有限公司签订了《计谋协作和谈》，单方拟在定制科技入校产物、青少年野生智能立异尝试室等方面睁开协作；与京版芳草教诲科技（北京）有限公司签订《条约书》，就受权芳草教诲在天下范畴内贩卖盛告诉行“盛通幼儿园阶段机械人、创客系列产物”协作相干事件告竣分歧。除此以外，乐益博与深圳市大疆百旺科技有限公司也展开有关协作。

　　以上协作将涵盖智能机械人、科技入校、野生智能尝试室、学前教诲配备、校内课后延时效劳、智能产物贩卖等多个范畴。

　　2022年7月，公司举行了盛通教诲团体2022产物晋级公布会，各分、子公司对旗下产物停止了4.0晋级，包罗如学员效劳、讲授内容、硬件教具、科技进校等多个方面。

　　此中正式推出的“乐博乐博 4.0”，提出“赋能数字时期的科技少年”的标语，旨在经由过程专业的课程开辟、本性的进修体验与灵敏的获客托付方法，度提拔中国青少年的计较思想和工程素养。“乐博乐博 4.0”课程系统符合新课标中关于信息科技的课程请求，以九大模块为纽带，完成多项重磅晋级。同时进一步深化消耗者对品牌和理念的认知，搭建出“课程-获客-托付”三位一体的营销系统，经由过程把营业与产物组合，将课程系统、品牌势能、增加计谋等方面买通打透，构成合作劣势。

　　2022年11月，盛告诉行与中国儿童中间签订了《计谋协作框架和谈》。单方方案在探究立异促进儿童影视教诲、儿童和青少年科技教诲课程研发推行和课题研讨、展开科提高科学教诲举动、研发科技教诲标的目的的西席培育课程等方面睁开协作。

　　分离公司营业实践，不竭完美优化“盛通出书效劳云平台”体系，买通消费运营系统和客户和供给商的信息流，进一步进步工场的信息化程度，加快公司的效劳晋级和营业拓展。公司将操纵“盛通出书效劳云平台”的信息化劣势，与客户和供给商成立愈加严密的信息相同渠道，高效对接定单信息，经由过程“主动工单”模块将定单信息快速转化为消费指令ob体育·(中国)官方平台，削减消费前的筹办工夫，从而完成产物的快速托付。同时，借助愈加片面的数据信息，完成本性化的贩卖猜测，优化产能方案，科学摆设消费，在进步产能操纵率的同时满意客户交期的请求。信赖，经由过程连续优化云平台的功用和机能，增强与内部的协作和信息通报，能愈加有用的完成企业表里资本优化和协同，进步公司中心合作力，完成公司高质量可连续开展。

　　深化京津沪冀营业协同，不竭进步综合运营办理程度，低落运营本钱，进步装备服从。完美营业羁系系统，从研发设想、产物格量、交期、客户相同互动等方面连续提拔客户效劳质量。出力发掘现有客户的定单潜力，重点拓展高毛利客户，落实定单回款跟踪，有用改进运营现金流情况。

　　国度鼎力鼓舞新药立异，海内新药临床签批服从在提速，有益于新药快速投入市场，带来新增加；国度鼓舞社区医疗效劳站的成立晋级，老龄化生齿的进一步增加；老年病趋于年青化。慢性病药，降糖药增加快速。公司包装产能邻近医药财产会聚区，与海内出名的制药企业连结了连续不变的协作干系，无望掌握住医药包装市场的开展时机，完成营业的连续不变增加。海内食物做为民生的次要消耗品，消耗晋级驱动包装由塑料软包装晋级成卡纸包装，市场空间很大。2022年末上海包装消费线的建成将较着改进公司包装印刷营业面对的产能瓶颈，有力的撑持公司关于消耗品市场的开辟。

　　公司将捉住ChatGPT 的问世带来的财产变化机缘，操纵本身编程机械人的协作渠道、门店规划、客户劣势，与内部公司协作主动展开探究野生智能AI相干的课程，将从底层思想和AI逻辑培训动手，协助青少年群体进修怎样与AI相同，紧跟时期程序，与时俱进。

　　公司的机械人及编程课程颠末多年的沉淀，曾经构成了较为完整的课程系统，2023年公司连续优化及迭代通例课程、整合各线条板块的课程交融，完美野生智能发蒙等立异课程内容，基于具有自立常识产权的软硬件产物开辟面向黉舍的校内课程系统。完美西席职业开展计划，展开野生智能名师等培育及认证，鞭策西席步队的生长。晋级讲授效劳流程标准，优化讲授督导质量，实时改良西席讲授培训内容，团体提拔讲授质量。

　　在科教效劳行业市场格式调解的布景下，充实阐扬公司在课程、职员和资金等方面的综合劣势，放慢线下效劳中间的革新提质，强化盛通教诲品牌劣势。按照内部情况，连结公司线下营业的有序可连续开展，在片面落实合规性请求的根底上，进一步改进门店的团体形象和进修情况；增强大通教诲团体中台体系关于线下效劳中间的运营督导，进步效劳中间的运营服从。受政策的影响市场调解加快，在中小品牌出清的布景下，持续加至公司品牌建立力度，加强学员、家长、黉舍和其他客户对公司的承认度。

　　掌握好校外科技教诲加快开展的机缘期，进一步拓展与校外科技教诲协作的宽度和深度。今朝团体相干子公司正在主动到场K12入校和职业院校的营业，将来无望成为新的增加点。

　　陈述期末一般股股东总数 35,237 年度陈述表露日前一个月末一般股股东总数 34,592 陈述期末表决权规复的优先股股东总数 0 年度陈述表露日前一个月末表决权规复的优先股股东总数 0

　　易米基金－贾子裕－易米基金元盛一号单一资产办理方案 其他 1.81% 9,756,000 0

　　中国建立银行股分有限公司－华宝生态中国混淆型证券投资基金 其他 0.72% 3,877,100 0

　　上述股东联系关系干系或分歧动作的阐明 栗延秋密斯与贾子成为干系，栗延秋密斯与易米基金－贾子裕－易米基金元盛一号单一资产办理方案存在分歧动作干系，贾春琳师长教师与贾则平师长教师为父子干系，贾春琳师长教师与董颖密斯为伉俪干系。除此以外，其他股东之间不存在联系关系干系或分歧动作。